学历低，我就没有休息的权利了吗？

    小刘因为考不上大学，高中毕业后就开始就业了。在寻找就业岗位的过程中，因为学历低被不少单位拒绝。后来找到了一单位，但一个月最多休两天假。虽然工作苦一点，小刘觉得年轻多吃苦没什么大问题。但是最近，小刘身体不大舒服，需要请假回家就诊，却遭到就业单位的拒绝。就业单位认为，最近工作繁忙，单位里已经有两个人请假了，不能够再对小刘批假；而且小刘学历低就应该比别人多付出，多学习，因此拒绝了小刘的请假。难道因为学历低，小刘就该被这样对待吗？看看我国《宪法》对此有什么规定。

       根据《中华人民共和国宪法》第四十三条规定：“中华人民共和国劳动者有休息的权利。”并且，依据我国《中华人民共和国劳动法》第三十八条规定：“用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。”

      因此，就业单位不能以小刘学历低需要多学习为理由拒绝其休假的权利，并且该单位应当保障劳动者每周休息一天，小刘可以向当地的劳动局投诉该公司，维护自身的合法权益。